[置頂]興哥就事論事 EP258 輝達一度登全球市值第一

2024.11.06

輝達一度擠下蘋果　重返全球市值龍頭寶座

輝達早盤漲1.4％，市值達3.37兆美元，蘋果早盤跌0.9％，市值為3.34兆美元，輝達一度超越蘋果，成為全球市值最高的公司，僅管收盤仍是蘋果居市值之冠，已是輝達自10月底以來，第二次短暫超越蘋果，輝達市值曾於2024年6月超越微軟，首度成為全球市值最高的企業。

輝達收盤上漲0.48%、收136.05美元；蘋果收盤下跌0.40%、收222.01美元。輝達2024年以來，輝達的股價累計上漲180％。

Reuters報導，SK集團會長-崔泰源(Chey Tae-won)11月4日透露，輝達執行長黃仁勳已要求記憶體晶片製造商SK海力士提前6個月供應名為「HBM4」的次世代高頻寬記憶體(HBM)。

SK海力士9月開始量產12層HBM3E、計畫自本季起向某客戶供應最新產品。SK海力士10月表示、計畫在2025年下半年向客戶供應HBM4。SK海力士發言人週一表示，上述時間表比最初目標還要快。
韓聯社9月報導，SK海力士計畫在2025年供應12層HBM4、2026年推出16層HBM4。郭魯正表示：「與12層版本相比，16層的訓練性能將提高18％，推理性能更能提高32％。」郭魯正也在峰會分享，他應黃仁勳要求，將HBM4晶片的供應提早半年。該公司預計16層HBM3將於2025年H1開始出貨，並在H2出貨下一代HBM4晶片。
根據瑞穗證券分析師 Jordan Klein認為，此舉顯示輝達需要 SK 海力士推進並生產先進的高頻寬記憶體 (HBM) 產品，以支持輝達新一代 Blackwell 系列，以及預計於2025年面世的 Rubin 系列 GPU。
Klein 從這些訊息中推測，輝達的產品需求相當旺盛，且持續遠超過供應。

黃仁勳-SK海力士HBM

這意味著輝達下世代AI晶片將催速問世，可望提前半年亮相。

業界認為，Rubin平台打造的AI晶片功能更強大，相關伺服器機櫃可望再寫天價，鴻海、廣達訂單將持續湧入，伴隨單價持續拉升，營運更補。

業界人士指出，輝達最新Blackwell平台近期甫開始量產，高階款GB200 NVL72機櫃平均單價（ASP）約300萬美元（約新台幣9,600萬元），Rubin為Blackwell下一代平台，算力更強，其相關機櫃單價可預期將再寫天價，預料將輕鬆衝破新台幣1億元。

輝達Blackwell

量子控制技術新創 Quantum Machines 與輝達一年半前宣布深度合作，最近終於展示合作成果，運用 NVIDIA DGX 平台上的強化學習模型，提升Rigetti量子晶片中量子位元的控制能力，使量子運算系統可以保持校準狀態。

Quantum Machines共同創辦人兼技術總監Yonatan Cohen表示，他們一直致力於使用傳統運算引擎來控制量子處理器，透過NVIDIA DGX運算平台，團隊專注於校準控制量子位元旋轉的「π 脈衝」。這個校準工序並非單次完成，因為量子電腦的性能會持續飄移，需要頻繁重新校準才能維持保真度。
Quantum Machines 產品經理Ramon Szmuk說明指，在量子錯誤修正的情況下，校準改善的投資報酬率可達指數級。團隊目前使用現成的TD3演算法進行實驗，整個實驗程式碼只有約150行。
NVIDIA 量子運算產品經理Sam Stanwyck強調，量子運算實用化需要與加速超級運算緊密整合，這可能會是最具挑戰性的工程難題，但他相信目前發展將可以解決量子運算中最核心的問題。
量子電腦不像傳統電腦，運算步驟被位元數限制。

量子運算由於其特殊的量子特性，在上述的4位元組合數字問題，量子運算可以在4次運算後直接得到16種可能情形中的解答，在1000次運算後即可找出20 位元組合，一百萬個可能的其中一組特定數字，運算次數只需可能情形總數的平方根，滿足指數型的複雜運算需求。

舉例來說，如果一台電腦需要處理一個要花330年才能解決的問題，量子電腦只需10分鐘便可解決。如果問題變得更複雜，傳統電腦需要3300年才能解決，量子電腦只需再多花一分鐘便能完成。

IBM Quantum-量子電腦研究室

輝達正在深入醫療保健領域，這家科技巨頭的雄心壯志是要將人工智慧（AI）引進醫院的各個部門。

輝達已在包括虛擬護理和藥物開發在內的數位健康和生技等領域進行多項投資，並且建立合作夥伴關係。

輝達醫療保健副總裁鮑威爾說，在過去兩年大規模開發大型語言模型後，下一波AI將把醫療設備變成機器人。她對Business Insider說：「這種實體AI即將到來，整間醫院都將變成一部AI。」
鮑威爾表示，實體AI是指「能夠感知、理解現實世界並與之互動的模型」。她並表示，在醫療保健領域，下一波浪潮有無數的應用。醫療保健產業需要「數年」時間才能完全接受實體AI浪潮，但隨著該產業已採用實體AI的關鍵元件，這種轉變可能比想像中更快到來。這些實體AI系統基本上需要三台電腦協同工作，一台用於訓練AI，另一台用於在數位空間中模擬實體世界，亦即所謂的「數位雙胞胎」（digital twin），第三台則用來操作機器人。
她表示，醫院也可以利用這些數位雙胞胎來訓練臨床醫生，例如讓醫生先在虛擬手術室中學習如何開刀。但她說，輝達認為機器人的用途遠遠超越手術室的範圍，還包括監測病房裡的病人是否跌倒，或是為他們送上新鮮的床單。
鮑威爾說，輝達不想成為一家醫療保健公司，也不會收購另一家醫療保健公司。但在數位健康領域，這位AI巨人正在以資金和技術支持許多新創公司。

輝達深入醫療保健-擬將實體AI引進醫院

美國晶片巨頭英特爾陷入營運困境，不但遭踢出道瓊工業指數成分股，裁撤的員工還成為業界爭搶的人才，為其他企業業績助攻。據以色列媒體報導，英特爾以色列研發中心已裁員數百人，2024年已有數十名英特爾離職員工轉投輝達。
《Globes》透過LinkedIn上的個人資料更新狀況推估，2024年至少有30名員工離開英特爾，加入輝達在約克尼恩（Yokneam）與特拉維夫的辦公室，其中包括在英特爾任職10或20年的資深員工。這些員工涵蓋核心處理器開發工程師、硬體架構專業人員、電力管理人員與晶片設計軟體開發人員。
據估計，輝達近幾個月聘用的英特爾員工總數約在60至90人之間，且由於英特爾自願離職和裁員潮尚未結束，輝達預計將再增加十多名員工，使總數達到約100人。
離開英特爾到輝達任職的員工，薪資與待遇都獲得提升，包括股票選擇權與獎金後，薪酬比英特爾平均高出33%。